冀中股份聚焦四個關鍵確保安全生產

今年以來，冀中股份面對疫情沖擊、生產條件復雜多變、行業監管日趨嚴細等諸多不利因素，通過緊盯“關鍵人”“關鍵事”“關鍵處”“關鍵時”，持續加強安全風險防范，確保年終歲尾安全生產穩定，堅決防范安全生產事故發生。

聚焦“關鍵人”，強化安全管理，安全管理是企業發展的重要組成部分，而管理，重點落實在人。冀中股份把鍛煉人、培養人作為班組建設的重要使命，把增強職工解決問題能力、創新創效能力、高效執行能力作為突破口，常抓不懈。東龐礦為調動職工學技能提業務的積極性，他們全面推行崗位技能系數激勵政策，建立完善工資收入分配和激勵機制，在剛剛結束的集團公司第六屆職工職業技能大賽中，東龐礦派出的12名選手全部獲獎；內蒙古公司盛鑫煤業對新入職的職工開展“新型學徒制”培訓，實現入企即入校，提高新工人的入企整體素質。

聚焦“關鍵事”，強化教育引導。冀中股份從強化安全意識、完善行為規范等方面入手，不斷構筑安全“防火墻”。“興安學堂”是公司在微信公眾號開辟的安全培訓新模式，借助“互聯網”開放、便捷等優勢，達到了“一部手機，時時可學，人人樂學”的效果。此外，東龐礦不斷完善以《安全信息報》為代表的系列宣教工作，對職工進行事故案例、典型“三違”、安全基本知識的宣傳教育，充分發揮其正面引導作用；玻纖公司不斷加強職工崗位教育，將以往枯燥的事故案例結合圖文、視頻，讓職工能夠更直觀地受到教育，進一步增強安全意識。

聚焦“關鍵處”，強化隱患排查，隱患排查不單聚焦在生產方面，同時也專注在環保、資金等重點領域。他們強化底線思維，細化防控舉措，全力以赴防風險，使公司穩健運行基礎進一步夯實。在環保方面，冀中股份強化環保設施設備規范操作、穩定運行，通過了國家環保部對東西龐礦區重組整合項目驗收，化解了東龐、章村兩電廠涉無組織排放督查問題，解除了玻纖公司危廢管理及新材分公司原料輸送環節環保預警，實現了環?！拔辶恪蹦繕耍辉谫Y金方面，他們多途徑與金融機構、重點客戶對接溝通，最大限度支持集團化解債務風險同時，也保證了自身資金鏈安全，守住了公開市場不違約的底線。

聚焦“關鍵時”，強化責任落實。冀中股份不斷要求各級單位提高審時度勢認識，安全理念由“重視”向“重實”轉變，更加注重實效高效型安全宣教，從原來的“全員參與”向著“全員負責”不斷轉變，這樣安全根基才能持續扎根；該公司進一步落實領導帶頭作用，落實生產單位全員安全責任制，要有戰戰兢兢如履薄冰的居安思危意識，將預警時刻當做危機處理，落實一切預案，發揮自身能動性主動出擊將危機扼殺在搖籃中。近期，冀中股份堅持安全小分隊每周活動不斷線，堅決將隱患消滅在萌芽狀態，對22項重點項目完成點檢40余人次，共計查找整改安全隱患200余條。

（冀中股份宣傳部   王蒙）