稿件來源：長城網

冀中能源峰峰集團峰煤焦化公司安全管理再提及  全力保障安全生產

進入二季度，面對嚴峻安全生產形勢，冀中能源峰峰集團峰煤焦化公司強化特殊敏感時段安全管控，認真吸取國內生產安全事故教訓，深入開展隱患排查治理，強化重大事故風險防范，嚴格“兩重點一重大”管控，持續推進安全生產標準化建設，提升全員應急救援水平，全力保障公司安全穩定生產。

該公司持續開展隱患大排查大整治活動，各專業領導按照職責分工，牽頭組織相關專業部室，做到縱向到底、橫向到邊，做到重點崗位全覆蓋。重點針對防火、防爆、防靜電、防泄漏開展專項檢查。針對重大危險源開展專業診斷，加大薄弱時間段、薄弱環節、薄弱崗位等檢查頻次，針對查出的隱患必須實現閉環管理，針對重大生產安全事故隱患零容忍，一般事故隱患動態清零，確保及時消除安全隱患。

該公司壓實責任抓現場。修訂完善了《安全積分淘汰制度》、《生產安全事故與安全隱患責任追究處罰辦法》、《安全風險月度抵押金獎懲規定（修訂）》等獎懲制度，按照“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責”和“一崗一清單”要求，建立健全覆蓋各層級、各部門各崗位的安全生產責任制，形成“人人有責、各負其責、權責清晰”的安全生產責任體系。

該公司切實抓好檢維修作業環節安全管控。嚴格按照《危險化學品企業特殊作業安全規范》，嚴格按照規范標準要求，落實作業安全票證、作業安全措施。強化過程落實，督導作業過程措施落地落實，加強作業各個環節監管，有效防范檢維修作業安全風險。定期開展作業票證編制、監護人落實監護職責的培訓和考試，加大對安全措施落實的督導力度，確保檢維修作業安全。

該公司提升安全培訓質效，進一步細化安全培訓考核細則，把安全培訓工作納入到季度安全生產標準化、最優最差車間評比中，加大考核問責力度；充分利用VR智能培訓體驗，讓職工身臨其受，增強安全意識，深化安全培訓空間建設，采取線上線下相結合的方式，打造安全培訓新模式。創新安全培訓的方式方法，不斷激發職工安全學習的興趣，提高安全培訓實際效果，有效提升全員安全技術水平。

（峰峰集團峰煤焦化公司    曹睿）